E-Haberler 
TOPLANTI VE TEMSİLCİLER
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın düzenlediği toplantıda, işveren tarafını Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK), işçi tarafını ise en çok üyeye sahip konfederasyon olarak TÜRK-İŞ temsil ediyor. Mevcut asgari ücret net 17 bin 2 lira olarak belirlenmiş durumda.
MEVCUT ASGARİ ÜCRET MALIYETİ
Halen bir işçi için aylık brüt asgari ücret 20 bin 2 lira 50 kuruş, net rakam ise 17 bin 2 lira 12 kuruş. Asgari ücretin işverene toplam maliyeti, bir işçi için 23 bin 502 lira 94 kuruş olarak hesaplanıyor. Bunun 20 bin 2 lira 50 kuruşunu brüt asgari ücret oluştururken, 3 bin 100 lira 39 kuruş sosyal güvenlik primi ve 400 lira 5 kuruş işveren işsizlik sigorta fonu olarak belirleniyor.
İŞÇİ TEMSİLCİLERİ VE KOMİSYON
Asgari ücret pazarlığında masada işçi, işveren ve hükümetten beşer temsilci olmak üzere toplam 15 kişilik bir Asgari Ücret Tespit Komisyonu olacak. İşçileri temsil eden 5 kişilik TÜRK-İŞ heyetine, Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar başkanlık yapacak. Bu heyette, aşçı Selma Sayın, kuaför Nihan Koçak, karayollarında çalışan taşeron işçi Durmuş Öztürk ve basın mensubu Sezer Özseven yer alacak. Bu yıl asgari ücretlilerin sorun ve taleplerini dile getirecekler.
ASGARİ ÜCRETİN TOPLUMA ETKİSİ
Asgari ücretteki olası artış, toplu iş sözleşmesi uygulanan iş yerlerindeki ücretler ile diğer tüm ücretleri artırıcı bir etkiye sahip. Asgari ücret, bu ücretle geçinen çalışanları doğrudan etkilediği gibi, yasal mevzuatta birçok düzenlemede ölçü olarak kabul ediliyor, böylece toplumun geniş bir kesimini ilgilendiriyor. İşsizlik maaşı, kıdem tazminatı, genel sağlık sigortası primleri ve bazı diğer kalemler asgari ücret rakamından doğrudan etkileniyor.
ASGARİ ÜCRET BELİRLEME SÜRECİ
Asgari ücreti, yasa gereği 15 kişiden oluşan Asgari Ücret Tespit Komisyonu belirliyor. Komisyon, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı tarafından toplanmaya çağrılıyor ve aralık ayında bu konuda teamül gereği dört kez bir araya geliyor. Bakanlığın belirlediği bir üyenin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanıp oy çokluğuyla karar alıyor. Oyların eşitliği durumunda, komisyon başkanın bulunduğu tarafın çoğunluğu sağlamış sayılıyor.
